Почему легче найти работу, пока есть работа?

Есть старая общепринятая точка зрения, согласно которой легче найти новую работу, если она у вас уже есть. К сожалению, это правда.

«Работодатели, как правило, предпочитают нанимать людей, которые уже работают», — говорит Элисон Грин, автор книги «Как получить работу: секреты менеджера по найму».

Дело не в том, что отделы кадров предвзято относятся к людям, не имеющим работы, хотя иногда это может быть правдой. Даже во время экономических спадов, когда многие хорошие люди остаются без работы, у тех, кто работает, есть преимущество, если они ищут новые должности.

Что означает для вас безработица

Одна из причин, по которой вам может быть легче найти работу, когда вы уже работаете, заключается в том, что вы не слишком стремитесь получить новую должность.По словам Job-Hunt.org, энтузиазм — это беспроигрышная распродажа при поиске работы. И это может быть неприемлемым для некоторых работодателей, каким бы резким это ни казалось.

«Правильно или ошибочно, работодатели склонны предполагать, что люди не уходят с работы без выстроенного в очередь другого человека, кроме случаев, когда (а) их собирались уволить, (б) они действительно были уволены и просто говорят, что увольняются, или (в) потенциально они — те, кто ходит, когда что-то расстраивает, что вызывает беспокойство, потому что, конечно, на каждой работе в тот или иной момент будут разочарования », — сказал Грин.

Работа также дает вам больше возможностей. Вы находитесь в более выгодной позиции на переговорах, если на самом деле вам не нужна предлагаемая вам работа. И работодатели слишком хорошо это понимают.

Работа — это тоже сеть

На самом деле, когда у вас есть работа, у вас есть кое-что особенное, независимо от того, ищете ли вы новую или нет.

Одна важная вещь — это ваша профессиональная сеть. Forbes цитирует Энди Тича, корпоративного ветерана и автора книги «От выпускного к корпорации: практическое руководство по поднятию корпоративной лестницы по одной ступени за раз», который отмечает, что «когда вы работаете, ваша профессиональная сеть работает на вас, потому что вы постоянно взаимодействуют с вашими отраслевыми контактами »3.

Когда вы не работаете, вы теряете это преимущество.«Это ставит вас в оборонительную позицию», — говорит Тич.

Проблема с зияющей дырой

Отсутствие работы в то время, когда вы ее ищете, порождает ту же проблему, что и зияющая дыра в вашей истории работы.«Проблема пропусков в трудовой книжке- остраяпроблема», — говорит Бронвен Ханн, рекрутер из Торонто.Они могут создать «неверное представление о ваших способностях и амбициях, подразумевать, что вы не способны… или что вас« позорно уволили »с предыдущей работы и вы не знаете, как вернуться на нее. Хуже всего, «Это может означать, что вы ленивы или не заботитесь о своей карьере», — говорит Ханн.

Сохранение конфиденциальности

Искать работу, когда она у вас уже есть, сопряжено с риском. Ваш нынешний работодатель может услышать о вашем поиске работы и посчитать это нелояльным или даже увольнением.

Может быть хорошей идеей обсудить свое недовольство нынешним начальником, прежде чем искать что-то еще. Возможны такие варианты, как перевод или смена отделов в вашей компании. Если таких вариантов не существует, пора посмотреть дальше.

Что делать со ссылками

Лучше не показывать начальнику, что вы ищете.«Ваш менеджер может рассматривать ваше желание уйти как предательство, — говорит Мари Дж. Макинтайр из YourOfficeCoach.com.

Это поднимает острую проблему ссылок. При собеседовании для получения новой работы вас всегда следует спрашивать, можно ли связаться с вашим нынешним работодателем. Предполагая, что ответ — категорическое «нет», вам все равно понадобятся ссылки.

Спросите рекомендации у предыдущих работодателей и коллег или у руководителя, который недавно покинул вашу компанию. Если необходимо, выберите кого-то, кому вы доверяете в своей компании.

Поиск новой работы требует времени и энергии. Вы должны быть осторожны, чтобы не потерять свою текущую работу. Также никогда не говорите потенциальному работодателю, что вы ищете новую должность, потому что ненавидите своего начальника. Откровенность в этом случае не рекомендуется.

Суть

Когда у вас уже есть работа, получить предложение о работе проще. Но для этого может потребоваться некоторое осторожное маневрирование и много дополнительного времени.