T-Mobile уволит корпоративных сотрудников, не прошедших вакцинацию к апрелю — меморандум

(В этой статье от 29 января исправлено название блога)

(Рейтер) — Компания T-Mobile US Inc будет увольнять сотрудников корпорации, которые не прошли полную вакцинацию против COVID-19 к 2 апреля, согласно внутренней служебной записке, опубликованной в блоге The T-MO Report.

В блоге говорится, что новая политика T-Mobile была объявлена в пятницу в электронном письме начальника отдела кадров всем сотрудникам. Она последовала за решением Верховного суда США от 13 января, который заблокировал мандат президента Джо Байдена по вакцинации или тестированию на COVID-19 для крупных предприятий.

«Сотрудники, которые еще не приняли меры для получения первой дозы вакцины и не загрузили доказательства до 21 февраля, будут отправлены в неоплачиваемый отпуск», — цитирует блог памятку. «Затронутые сотрудники, которые не пройдут полную вакцинацию… до 2 апреля, будут уволены из T-Mobile».

В памятке, адресованной «всем сотрудникам (за исключением международных)», говорится, что правила вакцинации не распространяются на технических специалистов на местах и большинство сотрудников розничных магазинов.

В субботнем заявлении T-Mobile говорится, что «мы требуем, чтобы офисные работники (за ограниченным исключением для определенных ролей, мест и законодательно установленных условий и исключений) прошли полную вакцинацию до 2 апреля». Она добавила, что «в офисы, контролируемые бейджами, по-прежнему могут попасть только те, кто вакцинирован против COVID-19».