Apple стремится предотвратить дефекты в Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) с помощью редких бонусов в $180 000 для лучших сотрудников

(Bloomberg) — Компания Apple Inc. выдала необычные и значительные бонусы акциями некоторым инженерам в попытке удержать талантливых специалистов, стремясь предотвратить их переход к технологическим конкурентам, таким как владелец Facebook (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) компания Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) Platforms Inc.

Самое читаемое из Bloomberg

Apple стремится предотвратить дефекты в Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) с помощью редких бонусов в $180 000 для лучших сотрудников

Сенатор, который может спасти повестку дня Байдена

Ковид с омикроном не является «той же самой болезнью», утверждает оксфордский ученый

Mercedes втянут в китайский интернет-фурор из-за глаз модели

Как ошибки и бездействие разослали смертоносный вариант Covid по всему миру

На прошлой неделе компания сообщила некоторым инженерам, работающим в группах разработки кремния, аппаратного обеспечения и отдельных программных и операционных групп, о выплате бонусов вне цикла, которые выдаются в виде акций с ограниченным сроком действия, по словам людей, знакомых с этим вопросом. Акции переходят в течение четырех лет, обеспечивая стимул для того, чтобы остаться в компании-производителе iPhone.

Премии, которые стали неожиданностью для тех, кто их получил, варьировались от примерно 50 000 долларов до 180 000 долларов в некоторых случаях. Многие из инженеров получили суммы примерно в $80 000, $100 000 или $120 000 в акциях, сказали люди, которые попросили не называть их имен, поскольку программа не является публичной. Эта привилегия была представлена менеджерами как награда для высокоэффективных сотрудников.

Представитель компании из Купертино, штат Калифорния, отказался от комментариев.

Apple ведет войну за таланты с компаниями в Кремниевой долине и за ее пределами, и особую угрозу представляет Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации). За последние несколько месяцев Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) наняла около 100 инженеров из Apple, но это не была улица с односторонним движением: Apple также переманила ключевых сотрудников Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации).

Обе компании, вероятно, станут яростными соперниками в области гарнитур дополненной и виртуальной реальности и смарт-часов, поскольку обе планируют крупные аппаратные релизы в ближайшие два года.

Читать далее: Зарождающееся соперничество между Apple и Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации)

Эти выплаты не являются частью обычного компенсационного пакета Apple, который включает в себя базовую зарплату, акции и денежный бонус. Apple иногда присуждает сотрудникам дополнительные денежные премии, но размер последних выплат акциями был нетипичным и удивительно своевременным, сказали люди. Их получили от 10% до 20% инженеров в соответствующих подразделениях.

Бонусная программа вызвала недовольство некоторых инженеров, которые не получили акции и считают процесс отбора произвольным. Стоимость некоторых бонусов равна годовому фондовому гранту, выданному некоторым инженерно-техническим руководителям. И их стоимость может возрасти, если цена акций Apple продолжит расти. В этом году акции компании выросли на 36%, в результате чего рыночная капитализация компании достигла почти 3 триллионов долларов.

Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации), тем временем, активизировала усилия по переманиванию инженерных кадров из подразделений дополненной реальности, искусственного интеллекта, программного и аппаратного обеспечения Apple. Гигант социальных сетей, который управляет Facebook (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации), Instagram (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) и WhatsApp, обещал значительное повышение заработной платы, поскольку он стремится переориентироваться на аппаратное обеспечение и так называемую метаверсию.

Утечка кадров затронула и другие области, включая команду Apple по созданию самоуправляемых автомобилей. Компании необходимо сохранить свой инженерный талант, поскольку она работает над несколькими устройствами следующего поколения, включая автомобиль, гарнитуры VR и AR, а также будущие версии iPhone.

В то же время, барабанная дробь Apple, призывающая вернуться в офис, подтолкнула некоторых сотрудников, что привело к уходу инженеров. Хотя компания отложила крайний срок возвращения сотрудников, она занимает более жесткую позицию в отношении личной работы, чем некоторые ее технологические коллеги.

Apple заявила, что ожидает, что корпоративные сотрудники будут работать из офиса не менее трех дней в неделю, в то время как инженеры по аппаратному обеспечению должны будут выходить в сеть четыре-пять дней в неделю. Meta (признана экстремистской организацией, деятельность которой запрещена в Российской Федерации) и другие компании намерены быть более мягкими в своей политике.

Но в этом месяце Apple признала, что в обозримом будущем работники, скорее всего, останутся дома. Отменив крайний срок возвращения в офис, Apple заявила, что выдаст премии в размере 1000 долларов всем сотрудникам корпораций, розничных магазинов и технической поддержки, чтобы они могли приобрести оборудование для дома.

Самое читаемое из Bloomberg Businessweek

Хватит оправдываться за Covid, клиенты уже поняли, что к чему

Как «увидеть» время: секрет пиковой продуктивности предпринимателя

Как Shopify обогнал Amazon, чтобы стать магазином везде и всюду

Провал Суперлиги заставил американских владельцев «Манчестер Юнайтед» прислушаться к мнению болельщиков

Компания Bright Horizons делает ставку на то, что дети вернутся в офис, даже если родители останутся дома