Это не стимул, но 17 миллионов американцев упускают бесплатные деньги

Обещание бесплатных денег, как правило, очень заманчиво.

В конце концов, стимулирующие чеки, которые Конгресс раздавал в первые месяцы пандемии, пользовались огромной популярностью, и почти 3 миллиона человек подписали петицию, призывающую к их увеличению.

Почему же тогда каждый десятый работающий американец упускает тысячи свободных денег, которые можно получить прямо сейчас и уже давно?

Хотя некоторые люди не знают об этих программах или считают, что не могут ими воспользоваться, обе проблемы легко устранимы. Вот как убедиться, что вы получите причитающиеся вам деньги.

Vitalii Vodolazskyi / Shutterstock

Совпадение 401(k) от вашего работодателя — это самое близкое, что многие люди могут получить в качестве бесплатных денег.

В рамках этих распространенных программ ваша компания согласует все ваши взносы на пенсионный счет 401(k) до определенного предела.

Это преимущество является частью вашего компенсационного пакета, когда вы устраиваетесь на работу, поэтому если вы не пользуетесь им в полной мере, это все равно, что вы не получаете часть своей зарплаты.

Допустим, вы зарабатываете $60 000 в год, и ваш работодатель предлагает вам до 6% от вашей зарплаты. Это означает, что максимальная сумма, которую вам даст работодатель, составляет $3 600 в год.

Но если вы вкладываете в свой 401(k) только 2 000 долларов, ваш работодатель вкладывает только 2 000 долларов — и вы оставляете на столе 1 600 долларов.

Такие возможности выпадают в жизни нечасто, и все же 17,5 миллионов американцев виновны в том, что не воспользовались полученным предложением в полной мере, согласно недавнему исследованию, проведенному компанией MagnifyMoney.

Rawpixel.com / Shutterstock

Небольшое количество респондентов заявили, что не понимают, как работают пенсионные планы 401(k) (6%), или не знают, предлагает ли их компания матч (17%).

Если вы относитесь к этой группе, это понятно — но когда на кону стоит такая большая сумма денег, вы сразу же захотите поговорить с представителем отдела кадров.

Некоторые работники (12%) говорят, что хотят подождать до совершеннолетия, чтобы сделать взнос. Но, как скажет вам любой финансовый эксперт, делать взносы как можно раньше очень важно, поскольку это дает вашим инвестициям больше времени для роста.

Самая большая причина, по которой сотрудники не используют все преимущества, — это доступность; более трети респондентов говорят, что они просто не могут делать взносы в том объеме, в котором им хотелось бы. Это вполне логично, особенно в то время, когда бюджеты многих семей напряжены до предела.

Обычно ответ заключается в том, чтобы положиться на силу инвестирования даже крошечных сумм денег — но с 401(k) матчем у вас может быть другое решение.

bbernard / Shutterstock

Если у вас достаточно денег, первым шагом должна стать установка автоматического снятия денег с зарплаты. Подход «установил и забыл» обеспечит вам максимальную сумму.

Помните, что вы всегда можете инвестировать больше, чем сумма, которую ваш работодатель согласует с вами. А поскольку автоматическое снятие средств обычно происходит из дохода до уплаты налогов, вам не придется платить налоги с ваших взносов.

С другой стороны, если вам трудно найти деньги, чтобы сделать полный взнос, в прошлом году появилась новая компания, которая поможет решить именно эту проблему.

Компания перечислит вам деньги, необходимые для получения полного соответствия, без проверки кредитоспособности или предварительной платы. Затем, после того как работодатель совместит ваши взносы, вы снимете деньги со своего 401(k), чтобы выплатить их компании, плюс небольшую часть денег, полученных в результате совмещения.

Это не такая большая чистая прибыль, как если бы вы вносили свои собственные деньги, но это гораздо лучше, чем упустить предложение бесплатных денег.

В противном случае вы можете попробовать некоторые из этих проверенных стратегий, чтобы найти наличные деньги, необходимые вам для получения максимально возможного количества свободных денег:

Получите более выгодную ставку по ипотеке. Процентные ставки в настоящее время исторически низкие; если вы проведете рефинансирование, вы можете сэкономить сотни каждый месяц и тысячи в течение всего срока кредита.

Консолидируйте свои долги с высокими процентами. Кредитные карты, процентные ставки по которым достигают 20%, позволяют легко влезть в долги. Объединение всех ваших остатков в один кредит с более низкой процентной ставкой поможет вам сэкономить сотни и быстрее освободиться от долгов.

Перестаньте переплачивать в Интернете. Трудно быть уверенным в том, что вы получаете лучшую цену, когда в Интернете тысячи магазинов. Попробуйте бесплатное расширение для браузера, которое автоматически применяет коды купонов и находит более низкие цены, когда вы делаете покупки в Интернете.

Превратите копейки в портфель. Даже если у вас не так много денег, вы все равно можете получить доход от сегодняшнего горячего фондового рынка. Популярное приложение поможет вам инвестировать «мелочь» от повседневных покупок.

Данная статья содержит только информацию и не должна рассматриваться как совет. Она предоставляется без каких-либо гарантий.